STEP1お問合せ・登録
Point1連絡方法はあなたに合わせます。
電話、メール、FAX、LINEなど、連絡方法は多数ご準備。ご希望をお聞かせください。
夜中でも早朝でも業務中でもお構い無しに連続電話してくる会社は要注意!
Point2希望をしっかり聞きます。
転職のご理由も、希望条件も全てお聞かせください。全力でお探しします!
希望もろくに聞かず、売込み中の求人をプッシュしてくる会社は、利益最優先の証拠です!
Point3同業他社の重複利用もお断りしません。
大事な転職、他社を利用中の方も大歓迎です。当社も頑張ります!
「不利になるので他社は断ってください」、「しっかりサポートするために当社のみにしてください」という会社は、あなたを囲いたいだけです。充分に気をつけてください!
STEP2求人紹介
Point1歴史が物語るデータ量!
業界で2番目に歴史のある企業。看護師部門もあるから病院求人も豊富!
当社のデータを吸い取っただけのサイトもあるので、よく見分けてください!
Point2NG先をしっかり確認!
現職や前職はもちろん、除外されたいところは全て外して探します。だから安全!
現在の勤め先や、面接中のところに問い合わせしてしまう会社もあるそうです。要注意!
Point3個人情報をしっかりガード!
経験年数などの一部は伝えますが、個人のヒントとなる要素がある物は完全非公開!
求人先にイニシャルや名前を入れた資料を、登録後一斉送信する会社には要注意!
Point4紹介いたしかねる求人はブロック!
問題のある事が確認できているところはご紹介いたしません。
ブラックほど高給案件。歴史の浅い会社や成約重視の紹介会社は紹介してくる可能性が大です。
Point5ご紹介求人の率直な感想をお伺い!
求人をごり押ししません。内容を偽りもしません。率直なご感想をご返答ください。
求人内容や人事担当者からのコメントを偽る会社には要注意です!
STEP3見学・面接
Point1面接は職場見学もセットで設定!
雰囲気や相性の確認は絶対必須です。職場見学は基本的にセットで設定します!
職場見学NGの求人はよく考えた方が良いです。何かワケアリなのでは?
Point2あなたと先方の率直な会話を大事にします!
入社してから「しまった!」とならないように、双方の会話を重視します。
「コンサルタント同席で全力サポート」には注意!仕切られて何も聞けないかも!
Point3給与などの交渉は安全枠のギリギリまで!
給与などの条件交渉は、あなたの印象を下げないラインまでにしています。
「全力で交渉します」という紹介会社は要注意。規定以上の交渉は印象ダウン+ノルマアップの心配が高まります。場合によっては破談もあるそうです。
STEP4内定~入社後
Point1面接後も間に入ってサポート!
追加質問、条件内容の確認、お返事タイミングの調整、受諾or辞退の挨拶など全てお任せください。
面接後「すぐにお返事を!」という会社は意外に多いそうです。脅す会社には要注意!
Point2大事な条件提示は書面で確認!
入社前に明示が必要な条件提示書は、当社がしっかり入手します。お返事はそれからです!
条件確認も無いまま入社を確約させる紹介会社は要注意です。
Point3退職手続き・入社手続きも、
必要に応じてもちろんお手伝い!
退職の引き止めが強くて困ったときなど、最善の方法をアドバイスいたします。
Point4内定受諾後も、入社後もずっとサポートいたします。いつでもご連絡ください!
当社は業界でも2番目の歴史があります。今後もずっと皆様をサポートしていきます。
決定後は一切知らんぷりどころか、入社後まもなく次の転職を勧める会社があるそうです。
最後に